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    《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)中央企業(yè)女職工工作的指導(dǎo)意見》（以下簡稱為“指導(dǎo)意見”）的通知已由國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會黨委于2013年2月17日印發(fā)。該指導(dǎo)意見為充分發(fā)揮中央企業(yè)廣大女職工在做強(qiáng)左右中央企業(yè)、培育具有國際競爭力的一流中央企業(yè)的進(jìn)程中的積極性、主動性和創(chuàng)造性，從以下幾個(gè)方面提出了意見：首先提出了總體要求，說明加強(qiáng)和改進(jìn)女職工工作的重要意義，明確了指導(dǎo)思想和基本原則，訂立了加強(qiáng)和改進(jìn)工作的目標(biāo)任務(wù)；其次，進(jìn)一步引導(dǎo)女職工服務(wù)企業(yè)發(fā)展，崗位建功立業(yè)。從思想上樹立服務(wù)企業(yè)發(fā)展的理念，開展各種活動鼓勵(lì)崗位建功，完善激勵(lì)機(jī)制和加大教育宣傳力度；再次，提出從人才隊(duì)伍、領(lǐng)導(dǎo)與管理人員隊(duì)伍方面加強(qiáng)建設(shè)，建立教育培訓(xùn)制度、暢通職業(yè)發(fā)展通道、搭建參與民主管理的平臺、加大女性領(lǐng)導(dǎo)選拔力度；意見中提出保障和維護(hù)女職工勞動權(quán)益、特殊利益，強(qiáng)化人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，以及做好困難女職工幫扶救助的工作；最后，提出在央企工會中建立女職工委員會、提高工作創(chuàng)新能力和加大女職工工作的支持力度，提高女職工工作科學(xué)化水平。